Türkiye’den global şirketlere esnek teknoloji ekipleri0 (850) 307 37 01•info@softmarketing.net
Birlikte üreten uzmanlar

Yazılım Ekibi Kariyer

Mobil, web, backend, QA, DevOps, UI/UX ve proje yönetimi alanlarında farklı ürünlerle çalışma fırsatlarını keşfedin.

01 / GENEL BAKIŞ

Yazılım Ekibi kariyer yapısı, farklı sektör ve teknoloji problemleri üzerinde çalışmak isteyen uzmanlara yöneliktir.

Yazılım Ekibi kariyer yapısı, farklı sektör ve teknoloji problemleri üzerinde çalışmak isteyen uzmanlara yöneliktir. Teknik yetkinlik kadar açık iletişim, sorumluluk, öğrenme ve dokümantasyon kültürüne önem veririz.

01

Farklı ürünler

Fintech'ten lojistiğe, mobil üründen kurumsal sisteme çeşitli problemler.

02

Teknik gelişim

Kod inceleme, geri bildirim ve disiplinler arası bilgi paylaşımı.

03

Şeffaf beklenti

Rol, proje, çalışma biçimi ve sorumlulukların başlangıçta netleşmesi.

02 / Roller

Açık Uzmanlık Alanları

İhtiyaca göre frontend, backend, mobil, QA, DevOps, UI/UX ve proje yönetimi rollerinde aday havuzumuzu genişletiyoruz.

  • ✓Frontend Developer
  • ✓Backend Developer
  • ✓Mobil Developer
  • ✓QA Uzmanı
  • ✓DevOps Uzmanı
  • ✓UI/UX Tasarımcı
03 / Değerlendirme

Başvuru ve Teknik Görüşme

Deneyim ve rol uyumunu inceledikten sonra teknik görüşme veya gerçek işe yakın kısa değerlendirme yaparız. Süreçte proje türü ve çalışma beklentilerini açıkça paylaşırız.

04 / İletişim

Başvurunuzu İletin

Güncel öz geçmişinizi, uzmanlık alanınızı ve örnek çalışmalarınızı info@softmarketing.net adresine gönderebilirsiniz.

SIK SORULAN SORULAR

Karar vermeden önce
merak ettikleriniz.

Farklı bir sorunuz varsa ekibimize doğrudan ulaşabilirsiniz.

Sorunuzu bize iletin →
01Uzaktan çalışma fırsatı var mı?+

Proje, müşteri politikası ve rolün gerektirdiği iş birliğine göre uzaktan, hibrit veya ofis çalışma düzeni olabilir.

02Junior başvuruları kabul ediliyor mu?+

Açık rol ve proje ihtiyacına göre farklı kıdem seviyeleri değerlendirilir. Başvuruda mevcut yetkinlik ve örnek çalışmaların paylaşılması önemlidir.

SONRAKİ ADIM

Doğru ekibi birlikte kuralım.

İhtiyacınızı anlatın; uygun çalışma modelini, rolleri ve başlangıç planını netleştirelim.